《当代经理人》月刊

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《当代经理人》2007年第4期 总第195期

本期目录

封面两面神战术
目录目录
COVER STORY版权页
问题员工——为什么解雇他们这么难?最佳商学院
百思买需要适应过程小公司如何多元化?
是否应该用闲置的资金进行研究扩大再生产?《财富》2007最受尊敬公司榜出炉
TcL炫系列大屏幕液晶电视领唱春节电视市场李泽楷——接招与出招
张家岭——躲过初一,难逃十五股市的近忧和远虑
公司责任的根本潘石屹在怕什么
“会下蛋的公鸡”式策划何时休月度管理风云榜
地产与资本的良性互动——张杰私有化的真正动机
升级型中级车盘点升级型中级车盘点一只蚂蚁向一条象腿的蜕变
乐购Tesco北京首店开业 TeS00酣战中国三洋电机爆财务造假丑闻忽视品牌的恶果
“如家”包装者拟运作“汉庭”纳斯达克上市“季琦们”的“造壳游戏”格兰仕:屠夫回归
品牌提升从戒除浮躁开始寻找中国式商业身份证
自主品牌的“局”打造突破性业务三部曲
把创意变为现实3M的“迷你公司”
培养突破性业务的亚文化富士的借用之道
志高小家电:从借力到借势借用的艺术
吉祥航空的风险规避之道如何评估新业务
成长中国之山西行寻找“小而美”
晋商:专注的哲理金广快捷酒店:将本土特色进行到底
专业发展是经济酒店的惟一出路双合成:吆喝的力量
老字号如何延续品牌生命力专访全聚德(集团)股份有限公司董事长姜俊贤万民药房:药品零售试验场
医药价格战——决战生死专注的意义
我把中层弄丢了迅达怎样解决中层缺失的难题?
竞争的净化竞争三部曲
竞争新现实:共同创造价值普氏理论并非“万能”
寻找复杂流程中隐藏的价值变革流程八大原则
马球:王者归故乡王者返乡路坎坷
马球更像领兵作战争做中国第一代级别选手
进入马球运动的必要准备国内提供马球训练的俱乐部
女人们,现在就谈判写给职业女性看的书易数是企业家“趋利避害“的葵花宝典
CM当代经理人全国理事会

本期广告客户名录

起亚汽车
宾利汽车
汉米尔顿
2007中国十大创业领袖十大创业新锐十大行业隐形冠军揭晓盛典
新中大软件
北京中汽南方华北汽车服务有限公司
环贸中心
VINTAGE
VINTAGE
通化
彩云红茶
北京大学当代经理人CEO高级研修班
2007年中国保护知识产权高层论坛
2006中国商业创新年度评选
BSE企业家商学院
北京北塘兰派容器有限公司
第三届亚太投资峰会
第二届中国电视创新论坛暨创新榜颁奖盛典
东方华达第五届中国人力资源高峰会
大娘水饺
中国北搪
兴业银行
CARTIER

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