目录	版权页
公司索引	动态  中国管理竞争大赛决赛开始
建立弹性供应链	自助服务和外包服务之争
领导力的新定义	“合理“决策背后的心理因素
董事会该如何面对战略任务	迈克尔·戴尔的决心
中集集团还将继续收购兼并之旅？	并购是一种资源的获取
金陵饭店集团：软实力扩张	销售效力提升的有效因素和无效因素
提升销售效力的3种方法	纽约时报让薪酬体系真正激励
销售奖金设计的四大议题	惠普售出第1亿台激光打印机，再掀节约高潮
如何借助品牌建设吸引人才	一次性工厂
整合维尺一跨地域多业态的并购整合工具	点击知识产权系统化应对风险
做好事的方法论如何将社会责任融入决策和经营	刨新勇闯新世界
如何管理商业周期——专访加利福尼亚大学Irvine分校管理学院教授Peter Navarro	优才管理之道——惠普商学院授权讲师张宇的一堂人力资源管理课
封面	销售加速度的一种
UdO的“创造力之门”——专访吉列公司副总裁UdO MILutZKI先生	杨东文回家
销售力新战略	优化的又一个角度
(JX)公司销售队伍的设置基于数据而非经验	美联航销售战略调整基于客户价值提供
客户经验销售成功的关键	让销售难题有解——某跨国公司销售总监访谈
强生微创销售的本质是什么？	悦读
知识社会的管理	培育全员成本意识
当红极短篇	两个半球的争论未来经济五大威胁趋势
狮子和羚羊法则	教父之路
执行蓝海 适度借鉴	从质疑标准开始 调动团队情绪团队的情绪
新媒体机会	箴言数字